98%
- Sélectionner et décrire les expériences les plus significatives par rapport au titre Titre ProfessionnelAgent Magasinier
- Expliciter ces expériences et identifier les éléments de preuve des compétences acquises
- Déterminer les écarts entre les compétences acquises et celles du titre Titre ProfessionnelAgent Magasinier
- Apporter la preuve écrite des activités et compétences acquises au regard du titre Titre ProfessionnelAgent Magasinier
- Préparer la mise en situation professionnelle TP
- Préparer l’entretien avec le jury
- Le candidat doit disposer d’un avis favorable de la DREETS concernant sa demande de recevabilité
En savoir plus
- Véritable préparation aux épreuves de validation
- Présentation aux épreuves de validation dans un délai de 6 mois
- Conseil, accompagnement au montage du dossier de recevabilité
- Un accès facilité aux supports de formation disponibles à tout moment et en tout lieu sur une plateforme E-learning sécurisée à partir des outils de mobilité (pc, tablette)
Durée
- 14 heures de formation reparties sur 2 jours
- A effectuer sur une amplitude de 4 à 12 mois
- Salariés, demandeurs d’emploi en capacité à s’intégrer dans une démarche d’accompagnement à distance
- Formation entièrement à distance
Validation
- Le montant de la formation est donné à titre indicatif ou hors dispositif spécifique signé avec les entreprises ou les partenaires.
- Pour les particuliers, de nombreux dispositifs permettent une prise en charge intégrale ou partielle de la formation, notamment le CPF (compte personnel de formation), le Pôle emploi, la Transition Pro ou les collectivités locales
- Pour les entreprises, en plus des dispositifs spécifiques, les OPCO peuvent financer vos actions de formation. Informez-vous sur le site web sur le détail des dispositifs ou prenez contact avec votre centre de formation pour connaitre les dispositifs liés à votre profil. Votre conseiller vous accompagnera sur les opportunités et le montage du dossier de financement.
Les informations indiquées seront reprises lors de la contractualisation conformément à l'application des dispositions de la partie VI du Code du Travail
Formation Initiale : première formation obtenue au terme d'un cycle d'études – Formation Continue : formation obtenue au terme d’un processus d’apprentissage - Renouvellement : Renouvellement de certification de compétences
L'utilisation du genre masculin dans le texte permet de l'alléger mais ne peut être perçu pour de la discrimination en référence à la loi du 04.08.2014 pour l'égalité réelle entre les hommes et les femmes.