Le Groupe CAT recrute 6 conducteurs Grands routiers (H/F) en Région PACA

18 Octobre 2018

Vous êtes à la recherche d'un emploi ou en reconversion ? Formez vous au métier de conducteur routier avec la spécificité de la conduite d'un porte-véhicules et décrochez un emploi à la clé. Le Groupe CAT recrute 6 conducteurs Grands-routiers sur MIRAMAS. Suite à 4 mois de formation Titre Professionnel Conducteur transport routier de marchandises sur porteur + Permis Super Lourd (CE), vous pourrez décrocher le poste suivant :

1. MISSION DU POSTE
• Conduire de façon optimisée un convoi porte-voitures dans le respect le la réglementation en vigueur ;
• Contrôler la qualité des véhicules dont il assure la prise en charge, le transport et la livraison ;
• Responsable du chargement, de l’arrimage et du déchargement des véhicules transportés, dans le respect des règles de sécurité et qualité en vigueur.

2. ACTIVITES PRINCIPALES
• Conduire de façon optimisée un convoi porte-voitures dans le respect de la réglementation en vigueur
- Utiliser de façon rationnelle le convoi porte-voitures (carburant, itinéraire, etc),
- Conserver en toute circonstance la maîtrise de l’ensemble routier et veiller à son intégrité et celle des véhicules qui s’y trouvent chargés,
- Utiliser correctement les moyens obligatoires de contrôle de l’activité (chronotachygraphes).

• Contrôler la qualité des véhicules dont il assure la prise en charge, le transport et la livraison
- Veiller aux intérêts de notre client et de notre entreprise,
- Renseigner correctement tous les documents internes et/ou contractuels des clients.

• Responsable du chargement, de l’arrimage et du déchargement des véhicules transportés
- Respecter les règles qualité et sécurité en vigueur.

• Responsable du maintien en état du convoi porte-voitures
- Effectuer, sur le convoi porte-voitures, toutes les petites opérations que nécessite le maintien en conformité avec la réglementation routière,
- Signaler à l'atelier toute panne nécessitant l'intervention d'un personnel spécialisé ou, au moyen du document prévu, toutes les réparations que nécessite le maintien du convoi porte-voiture en état de bon fonctionnement.

• Lien avec l’exploitation
- Signaler à l'exploitation/dispatcheur toute anomalie : incident, panne, réclamation client, ou risque de non respect des réglementations du fait de l'attribution d'un travail ou de la nature d'un chargement.

3. EXIGENCES DU POSTE
• Bonne condition physique
• Découchés réguliers ou occasionnels

4. RELATIONS CLIENTS / FOURNISSEURS
• Représentant de la société auprès des clients du Groupe,
• En lien étroit avec l’exploitation interne (agence et service exploitation).

5. MOYENS MIS A DISPOSITION
• Convoi porte-voitures équipé de cales et sangles,
• Equipement de protection individuelle (chaussures de sécurité, chasubles, gants),
• Dotation vestimentaire

6. QUALITE SECURITE ENVIRONNEMENT
A son niveau, le collaborateur est garant de la qualité, de la sécurité et de l’impact environnemental des opérations qu’il réalise. Il participe activement à la démarche d’amélioration continue de l’entreprise.

7. LIEU DE FORMATION ET CONTRAT
• Contrat de professionnalisation de 6 mois
• Possibilité CDI suite contrat de professionnalisation, entreprise en croissance constante !
• Date de démarrage le 27/12/2018
• Lieu : AFTRAL Nîmes

Vous êtes intéressé(e) ? Postulez à cette offre en envoyant votre CV ainsi qu'une Lettre de motivation à cdelnegro@stva.com et sfilaine@stva.com,
Retrouvez-nous également aux sessions de recrutement les 3, 4, 5, 6 et 7 décembre 2018 sur le centre AFTRAL de Nîmes.

Pour postuler ou pour plus d'informations, rendez-vous également ici

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