94%
- Accueil ' présentation de la formation 0 h 30 Coût de revient et prix de vente 10 h 00 La TVA 1 h 30 Les besoins en financement 3 h 30 L'amortissement linéaire 3 h 30 Les provisions 3 h 00 Le compte de résultat 3 h 30 Les soldes intermédiaires de gestion 3 h 00 Le bilan 3 h 00 L'imposition de l'entreprise et l'imposition des revenus 1 h 30 Dispositif de contrôle des connaissances 1 h 30 Bilan et synthèse du stage 0 h 30 DUREE TOTALE 35 h 00
- Mettre à jour ses connaissances en matière de gestion financière afin de pouvoir se présenter en accès direct à l'examen de l'attestation de capacité professionnelle pour le transport public routier de personnes avec des véhicules n'excédant pas 9 places, conducteur compris.
- Attestation de formation remise au participant ' Attestation de présence
En savoir plus
Durée
- 35 heures de formation reparties sur 5 jours
5 jours (35 heures)
- Le montant de la formation est donné à titre indicatif. De nombreux dispositifs permettent une prise en charge souvent intégrale de la formation.
- Sur des formats temps plein : Transition Pro, CPF, CSP, Actions régions
- Sur des formats apprentissage : le financement des contrats d’apprentissage est pris en charge à 100 % par les OPCO
- Sur les contrats de professionnalisation : l'OPCO finance en général la totalité du cout de la formation Informez-vous sur le site web sur le détail des dispositifs ou prenez contact avec votre centre de formation ou de votre école pour connaitre les dispositifs liés à votre profil. Ils vous accompagneront sur le montage complet du dossier de financement. Nos conseillers sont à votre disposition pour vous donner toutes les informations et trouver la solution la plus pertinente selon votre profil et votre choix de formation.
- Evaluation en cours de formation sous la forme de mises en situation, études de cas, quizz, …
- Evaluation finale : Test final d'auto-évaluation proposé au participant
Les informations indiquées seront reprises lors de la contractualisation conformément à l'application des dispositions de la partie VI du Code du Travail
Formation Initiale : première formation obtenue au terme d'un cycle d'études – Formation Continue : formation obtenue au terme d’un processus d’apprentissage - Renouvellement : Renouvellement de certification de compétences
L'utilisation du genre masculin dans le texte permet de l'alléger mais ne peut être perçu pour de la discrimination en référence à la loi du 04.08.2014 pour l'égalité réelle entre les hommes et les femmes.